La provincia de Misiones cubrió el 90 por ciento de las vacantes disponibles en el sistema de residencias médicas e incorporó 150 nuevos profesionales de la salud en distintos hospitales del territorio provincial. Así lo informó el subsecretario de Planificación Operativa, Recursos Humanos y Planificación del Ministerio de Salud Pública, Rodolfo Fernández Sosa, en declaraciones a FM 89.3 Santa María de las Misiones.
Los nuevos residentes se distribuirán en los principales centros de alta complejidad de la provincia: el SAMIC de Iguazú, el SAMIC de Eldorado, el SAMIC de Oberá y los hospitales de Posadas, entre ellos el Materno Neonatal, el Hospital Escuela, el Hospital Pediátrico y el Hospital Carrillo de Salud Mental.
El proceso implicó un desafío institucional considerable. Fernández Sosa explicó que la provincia debió asumir la organización del concurso de forma autónoma luego de que el Estado nacional se retirara tanto del examen de ingreso a las residencias como del financiamiento del sistema. «Fue un gran desafío para la provincia tomar la posta una vez que tomamos conocimiento que la Nación se retiraba del concurso de examen de residencia y del financiamiento del sistema de residencia», señaló.
En total se concursaron 161 cargos, con 269 postulantes inscriptos. De ese total, en las residencias médicas se cubrieron 100 de los 112 cargos disponibles, mientras que en las especialidades no médicas —enfermería, kinesiología, farmacia y bioquímica— se ocuparon 42 de los 49 puestos.
El funcionario destacó también la competencia que debieron enfrentar las provincias entre sí para atraer egresados. «Todas las provincias tuvimos que prepararnos para hacer una convocatoria y pelear por la misma cantidad de egresados en las distintas ciencias de la salud, y ver dónde los aspirantes rendían y asumían el cargo», indicó.
Para el diseño del examen escrito, el Ministerio trabajó en forma articulada con equipos técnicos propios y con el aporte de la Universidad Nacional de Misiones, la UCA y la Universidad Católica de las Misiones.
Entre los resultados considerados prioritarios, Fernández Sosa destacó la cobertura en especialidades críticas: «Hemos cubierto anestesia, lo que nos permite abrir quirófanos en el interior de la provincia; tocoginecología, donde se cubrieron todos los cargos; medicina general y prácticamente pediatría en su totalidad».
Los 150 profesionales seleccionados comenzarán su actividad en los hospitales provinciales el 1° de agosto. A lo largo de tres o cuatro años de formación obtendrán su certificación de especialidad.
Con informacion de Primera Edicion.