El Ministerio de Ecología y Recursos Naturales Renovables de Misiones lanzó un concurso interno, cerrado, de oposición y antecedentes para cubrir tres cargos de Jefe de Parque dentro del Cuerpo de Guardaparques provincial.
Los puestos corresponden al Parque Provincial Moconá, al Parque Provincial Urugua-í y al Parque Provincial Salto Encantado. La convocatoria quedó formalizada mediante la Resolución N° 153, publicada en el Boletín Digital de Misiones.
Desde la cartera ambiental explicaron que la apertura del proceso responde a la necesidad de asegurar la conducción efectiva de esas áreas protegidas ante posibles vacantes por licencias, retiros o movimientos internos del personal.
El marco normativo del concurso es la Ley XVI – N.º 71, que regula el régimen del Cuerpo de Guardaparques, junto con dos decretos provinciales reglamentarios y el «Régimen General de Ingreso, Promoción y Acceso a Cargos Jerárquicos del Cuerpo de Guardaparques de la Provincia de Misiones», aprobado por Resolución Nº 15/2026.
Solo podrán inscribirse los agentes que cumplan con las condiciones establecidas por la normativa vigente. La inscripción es presencial, mediante entrega de documentación en papel, y comenzará al día siguiente de la última publicación oficial del llamado.
Entre los documentos requeridos figuran el formulario de inscripción, currículum con antecedentes certificados, certificado de aptitud física y psíquica, certificado de antecedentes penales vigente y copia certificada de licencia de conducir categoría B2 o superior.
El proceso estará a cargo de una Comisión Evaluadora integrada por representantes de la Subsecretaría de Ecología y Desarrollo Sustentable, la Dirección de Áreas Naturales Protegidas y la Universidad Nacional de Misiones (UNaM). La evaluación se desarrollará en tres instancias.
La Dirección de Áreas Naturales Protegidas coordinará y hará el seguimiento del proceso, y centralizará las consultas vinculadas al concurso.
Desde el Ministerio indicaron que el mecanismo busca fortalecer la profesionalización del cuerpo, con criterios de mérito, transparencia e idoneidad en el acceso a funciones jerárquicas.
Con informacion de Primera Edicion.